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ANIMATEUR/TRICE DU CENTRE DU SAMU SOCIAL

mercredi 25 mai 2016

Envoyer CV et lettre de motivation avec prétentions salariales à Mme Isabelle de Guillebon, directrice du Samu Social Sénégal à direction@samusocialsenegal.com
Merci de préciser dans l’objet du mail « Candidature Animateur »

ANIMATEUR/TRICE DU CENTRE DU SAMU SOCIAL

Lutter contre l’exclusion : Un dispositif de prise en charge des enfants
et jeunes de la rue à Dakar, Sénégal

Le Samu Social Sénégal est une ONG Sénégalaise, créée en 2003 dont la mission est de venir en aide aux enfants et jeunes de la rue à Dakar. Dans le cadre de ses activités de prise en charge des enfants des rues, le Samu Social Sénégal recrute des animateurs pour son centre d’hébergement d’urgence, situé à Ouakam.

A/ MISSION

Sécurité
-  Il/elle assure la sécurité des enfants hébergés par une surveillance constante de ceux-ci y compris la nuit
-  Il/elle assure la sécurité du centre par une présence constante grâce à la rotation 24h/24 de l’équipe des animateurs
-  Il/elle veille au respect du matériel ainsi qu’à son rangement dans les espaces appropriés
-  Il/elle est garant de la discipline du groupe et veille à prévenir et/ou résoudre tout conflit entre enfants

Animation et organisation
-  Il/elle organise, selon l’emploi du temps établi, diverses activités et sorties à but ludique, sportif et éducatif
-  Il/elle veille au respect des temps de repos et des temps de toilette
-  Il/elle supervise le rangement par les enfants de leur espace de vie (chambres, salle d’activité, cour) de même que la participation au ménage quotidien
-  Il/elle accueille les enfants orientés par les maraudes, lui présente les règles de fonctionnement du centre et le présente au reste du groupe ainsi qu’aux équipes du centre

Suivi social des enfants
-  Il/elle offre une oreille attentive aux enfants, détecte leurs besoins et répond de manière adaptée à leurs attentes
-  Il/elle oriente si besoin est l’enfant vers le personnel médical, psychologique ou social
-  Il/elle participe aux réunions hebdomadaires de coordination et consigne ses observations dans les dossiers individuels des enfants

B/ PROFIL DE CANDIDAT SOUHAITE

1 – Compétences requises
-  Diplôme : éducateur spécialisé ou BAFA
-  Capacités d’animation & créativité
-  Vigilance et réactivité
-  Bonne aptitude physique
-  Avoir une sensibilité particulière vis-à-vis de la population ciblée et une connaissance de la problématique de l’enfant de la rue
-  Savoir repérer les phénomènes pouvant entraîner l’agressivité et savoir gérer le stress et les comportements violents avec tact afin d’éviter tout débordement
-  Avoir au moins deux années d’expérience réussie dans l’encadrement d’enfants et de jeunes

2 - Qualités recherchées
-  Être honnête, rigoureux et ponctuel
-  Être disponible et savoir faire preuve de souplesse
-  Savoir écouter et faire preuve d’empathie, de tact et de tolérance
-  Respecter une neutralité bienveillante à l’égard des enfants
-  Travailler en équipe, savoir rendre compte de son travail et respecter le travail de ses collègues
-  Savoir communiquer efficacement
-  Être autonome dans le cadre fixé par la hiérarchie
-  Avoir un sens de l’initiative dans la limite de ses compétences (être force de proposition)
-  Garder la maîtrise de soi, être calme et ferme, en toutes circonstances
-  Savoir reconnaître ses propres limites (humilité)
-  Adhérer aux valeurs de la charte du Samusocial International
-  Respecter le code déontologique du Samusocial
-  Respecter les directives de la hiérarchie

C/ CONDITIONS DE RECRUTEMENT

1 – Statut
Statut : Salarié CDD renouvelable, possibilité de CDI à terme
Salaire : selon expérience et grille salariale
Avantages sociaux : CSS, Iprès, IPM
Prise de fonction souhaitée : immédiate

2 - Postuler

Envoyer CV et lettre de motivation avec prétentions salariales à Mme Isabelle de Guillebon, directrice du Samu Social Sénégal à direction@samusocialsenegal.com Merci de préciser dans l’objet du mail « Candidature Animateur » Merci de ne pas téléphoner, seuls les candidats correspondant au profil recherché recevront une réponse. Date limite d’envoi des candidatures : 30 juin 2016